среда, 23 октября 2013 г.

Покажите ваше резюме


Покажите ваше резюме...
Вам знакомы эти слова? Каждый , кто хочет получить основательно стабильную , и более того престижную работу , обязательно приложит максимум усилий , чтобы грамотно составить своё резюме. Грамотно , это не значит без ошибок .Само по себе слово грамотность в бизнесе - полагает обдуманную программу будущей своей деятельности. Поэтому резюме состоит из пунктов и разделов куда мы вписываем общие принципы .


Моя цель не состоит на составлении таблицы резюме , или шаблонов и стандартов. Нет , моя цель скорее состоит в подготовке написания резюме. Так , как работодателю в день попадает не менее тысячи резюме разного типа , то у работодателя вырабатывается своего рода навык просмотра ваших резюме. Самое главное резюме должно быть составлено коротко , но не настолько , чтобы работодатель решил , что у вас нет опыта работы , или вы нерешительны и безграмотны.


Но , при всём этом у работодателя должна быть полная исчерпывающая информация о вас. Обычно просмотр вашего резюме состоит из первых нескольких разделов и , как часто показывает опыт , работодатель не всегда дочитывает всё резюме полностью , поэтому , если вы составили ваше резюме коротко и ясно , то постарайтесь в дополнительной информации или разделе указать ваши основные требования , не слишком преувеличивая ваши способности и таланты.

Если резюме составлено коротко , и к ней приложена небольшая дополнительная информация о вашей деятельности , то скорее всего у вас больший процент шансов , что ваше резюме будет полностью прочитано . Как правило такие резюме состоят в первых списках кандидатур на принятия и собеседования с вами по поводу будущей работы.Кстати , именно такое резюме уже при собеседовании имеет залог основания принятия вас на работу. Работодатель увидит в вас толкового , и на его взгляд перспективного работника.

Обычная ошибка составителя резюме в описании множества его заслуг и вознаграждений. Это возможно срабатывало во времена социалистического строя , когда ваши заслуги ценились в обществе социализма . Сегодня , работодателю важна ваша  деятельность и ваш профессионализм , а заслуг у него без вас хватает. Поэтому работодатель обращает внимание на ваш опыт работы больше , чем на ваши заслуги , которые вы имели в прошлом.

Обычно работодатель смотрит на конечный последний результат вашей деятельности , поэтому , как в образовании так и в графе о работе, не стоит описывать все виды вашей деятельности , это вы напишите в отделе кадров , когда будете приняты на работу. Сосредоточитесь на той деятельности или работе , какую вы хотите получить в данный момент , потому что это именно та деятельность , которую вы сможете выполнить.

Очень многие преувеличивают своё образование или знание языка надеясь , что если этот вид работы подходит работодателю , то у вас есть шанс быть принятым . Это ошибочно , потому- что при собеседовании обман выявляется , что поставит вас в неловкое положение. Не надо думать , что если работодателю нужна ваша квалификация , то на другое он закроет глаза .

Хотя в инструкциях по резюме и сказано , что , если вы укажите больше ваших заслуг или достижений , то на вас обратят больше внимания - это ошибочно . Перечисления многочисленных заслуг не говорит о вашей деятельности выполнять ту работу , какую вы желаете получить. При собеседовании будет показано насколько вы профессиональны и способны выполнять заявленную вами работу

В резюме очень важно указать ваши навыки работы в компьютере , если вы хотите иметь работу бухгалтера , или знания в работе видио системы наблюдения , если вы хотите получить работу в охране предприятия или офиса. Навыки работы обычно выявляются в обстановке собеседования .Иногда вы можете сами того не осознавая пройти проверку , уже при собеседовании в разговоре со случайным сотрудником фирмы , потому что ваши действия могут фиксироваться не доходя до кабинета работодателя.

Вот основные требования , которые могут вам помочь быть успешными при приёме на работу. Хочется пожелать успехов , а самое главное позитивного настроя! 
У вас всё получится!


Комментариев нет:

Отправить комментарий